Gruppe- og organisationspsykologi
(10 ECTS-point)
Modulnr. C10231a2
Studieretning
Psykologi
Indhold
Undervisningen vil komme omkring følgende:
- Indføring i almindelige teorier om gruppedannelser og gruppe- og organisationspsykologi, herunder teorier vedr. gruppedannelse og gruppers funktionsbetingelser.
- Roller i grupper og rollefordelingen i grupper som grundlag for praksisfunktioner.
- Indføring i almindelige teorier vedrørende ledelse og ledelsesfunktioner.
- Almindeligt forekommende problemer og / konflikter i grupper eller teams samt interventionsmuligheder i relation hertil.
- Organisationsteorier set i et historisk perspektiv og analyse af grundantagelsesr, der ligger bag organisationers opbygning.
- Metoder og strategier til analyse af udviklingsmuligheder i institutioner og organisationer.
Læringsmål/kompetencemål
Den studerende
- har viden om de almindeligste teorier og modeller vedrørende gruppe- og organisationspsykologi,
- har indsigt i de mest almindelige former for organisationsudvikling og deres teoretiske baggrund,
- kan begrunde og anvende metoder til informationsindhentning og vurdering af udviklingsprocesser i grupper og organisationer,
- kan i praksis begrunde og vurdere anvendelsen af de almindeligste kommunikationsformer, informationsformidlingsprocesser, beslutningsstrukturer og konflikt i grupper og organisationer og kan reflektere over egen funktion heri,
- kan indgå i samarbejde om at håndtere de mest almindelige former for konflikter i grupper og organisationer samt anvende og vurdere intervention.
Tid og sted
| Nørresundby |
|
Uge 3, 2012 til uge 20, 2012
Fredage kl. 09.00 - 13.00
|
Timetal
36
Pris
Kr. 8.500,00
Eksamensform
Oplyses ved studiestart.
Karakter efter 7-trinsskalaen.
Undervisere navn og mailadresse
Oplyses senere
Vejledere
Oplyses senere
Engelsk modultitel
Group and Organizational Psychology