Leisure Management

Hospitality- og oplevelsesbranchen har kort sagt brug for et struktureret uddannelsestilbud af høj kvalitet, der kan forberede ansatte og ledelse til at varetage den professionelle service, udvikling, drift og ledelse.

Det er på denne baggrund, at UCN act2learn, LEDELSE & HR nu udbyder Danmarks første diplomuddannelse i Leisure Management.

Baggrund for Leisure Management

Den danske leisure-, hospitality- og oplevelsesindustri er under konstant forandring. En udvikling der direkte påvirker alle virksomheder, store som små, indenfor branchen. Danske regionale/lokale feriesteder er i dag i direkte konkurrence med europæiske og internationale destinationer, hvilket betyder, at vi i Danmark skal ændre den måde, hvorpå der drives forretning på i fremtiden på flere afgørende områder.

Et af nøgleordene i forhold til fremtidig udvikling og drift i leisure-, hospitality- og oplevelsesindustrien er netværkssamarbejde. For at stå stærkere i forhold til den stigende internationale konkurrence skal destinationerne stå sammen og tegne et fælles budskab udadtil. Endvidere skal hver enkel virksomhed kunne optimere drift, indtjening og udvikling af oplevelses- og serviceprodukter for at kunne imødekomme gæsternes stadig stigende forventninger til faciliteter og aktiviteter.

Unik differentiering af service- og oplevelsesprodukter er en nødvendighed for, at man som virksomhed kan være med til at påvirke udbud og efterspørgsel. Metoder til at nytænke forretningsgange, produkt- og serviceudvikling samt implementering, er vigtige for at kunne sætte handling bag visioner og ideer. At skulle udvikle radikale forretningsideer i nye, hidtil uberørte, retninger kan være forbundet med en vis utryghed i virksomhederne, blandt de ansatte og ledelsen. Det er derfor vigtigt at tilrettelægge en strategisk metodisk tilgang til en ny udvikling, så radikale ideer og tanker bliver omsat til forretning.

Vores mål er:

• At styrke det generelle uddannelsesniveau hos medarbejdere og erhvervsdrivende indenfor hospitality- og oplevelsesindustrien.

• At styrke det fremtidige ledelsesgrundlag indenfor organisationerne i hospitality- og oplevelsesindustrien.

• At styrke den gensidige netværksdannelse og erfaringsudveksling kursisterne i mellem.

Formål

Diplomuddannelsen i Leisure Management er opbygget i moduler og varer ca. 3,5 år og omfatter 60 ECTS point. Uddannelsen er kompetencegivende på niveau med den offentlige lederuddannelse.

Uddannelsen har til formål at uddanne personer til at varetage ledende funktioner og udviklingsopgaver i hospitalityindustrien. Deltagerne sikres kvalifikationer til selvstændigt at forstå og anvende ledelsesteorier og metoder, der kan anvendes til at planlægge og gennemføre de komplekse opgaver, man naturligt møder indenfor hospitality- og oplevelsesindustrien.

Målgruppe