UCN ansætter ung, dynamisk prorektor
25. maj 2012 14:30
Pressemeddelelse, UCN
Med Kirsten Ravn Bundgaard som ny prorektor ved UCN får den nordjyske uddannelsesinstitution en person med indsigt i erhvervslivets behov for kompetencer. En indsigt der er relevant både i forhold til udviklingen af professionsbachelor- og erhvervsakademiuddannelser, hvor UCN uddanner ca. 2.000 kandidater om året til sygeplejesker, pædagoger, folkeskolelærere, bygningskonstruktører mv.
Kirsten Ravn Bundgaard kommer fra Aalborg Kommune, hvor hun har været HR chef siden 2007 – og kender herfra til kompetencebehovet hos en af de største offentlige aftagere af professionsuddannede fra UCN. Derudover har Kirsten gennem tidligere karriereforløb hos KMD A/S og et aktivt bestyrelses- og netværksengagement indsigt i tilsvarende behov i det private erhvervsliv.
Som prorektor kommer Kirsten til at indtage en rolle i UCN’s strategiske ledelse, men samtidig tæt på UCN’s 34 uddannelser. I samspil med ledelse og medarbejdere ved uddannelserne kommer den nye prorektor til at udfordre og udvikle uddannelserne i forhold til to væsentlige perspektiver. På den ene side skal der ske en anvendelsesorienteret viden-og uddannelsesudvikling gennem samspil mellem aktiviteter i den enkelte uddannelse, praksis i professionen og en styrket forsknings- og udviklingsindsats. På den anden side skal der på tværs af UCN sikres en styrket intern sammenhængskraft, hvor institutionens forskellige fagligheder og kompetencer forenes med henblik på at sikre udvikling af de eksisterende uddannelser og nyskabelse af uddannelser i forhold til kompetencebehovet i det offentlige og private erhvervsliv i Nordjylland.
Kirsten Ravn Bundgaard bringer konkrete erfaringer med sig i forhold til at styrke udviklingen af sammenhængskraften i UCN, idet hun har haft en central position i udviklingen af Aalborg Kommune som organisation og arbejdsplads siden kommunesammenlægningen i 2007. En opgave som Kirsten på en og samme tid er gået ydmygt og ambitiøst ind i. Ydmygt i betydningen af forståelse for at forandringer handler om at sikre følgeskab gennem delegering og tillidsfuldt samarbejde, hvor fælles viden, interesser og kompetencer kommer i spil – og samtidigt ambitiøst ved at sætte overliggeren højt.
Rektor Niels Horsted glæder sig til samarbejdet, der kan være med til at løfte den relativt unge institution yderligere fremad:
- Vi får et frisk pust udefra med en ung og dynamisk prorektor, der med øjne udefra kan være med til at udvikle vores organisation i den rigtige retning. Kirsten har et godt blik for kompetencebehovet med sin baggrund hos en af vores væsentligste aftagere. Samtidig har hun demonstreret stærke ledelsesmæssige kompetencer gennem bl.a. involverende processer i forhold til store udviklingsprojekter og uddannelsesprojekter, som hun har stået i spidsen for i Aalborg Kommune.
Kirsten Ravn Bundgaard tiltræder d. 1. august 2012. Hun er 39 år, og bor sammen med sin mand og 2 børn på 8 og 11 år i Nibe. Hun er oprindeligt uddannet cand.scient.adm. fra Aalborg Universitet.
For yderligere oplysninger
- Niels Horsted, rektor UCN, tlf. 7269 0100, mail: nih@ucn.dk
- UCN som organisation
- Fakta om UCN
Tekst: UCN Ledelsessekretariatet
