Om UCN act2learn

UCN act2learn er Nordjyllands største akkrediterede udbyder af kurser og efteruddannelse for voksne.

Som en del af Professionshøjskolen UCN arbejder vi med efter- og videreuddannelse, kompetenceudvikling og praksisnære udviklingsaktiviteter i tæt samarbejde med arbejdsmarkedet og de fagområder, vi uddanner til.

Efter- og videreuddannelse tæt på praksis

UCN act2learn tilbyder efter- og videreuddannelse, kurser og kompetenceudvikling til både medarbejdere, ledere og organisationer. Vi udvikler vores tilbud i tæt samarbejde med praksis og arbejdsmarkedet, så indholdet er relevant og anvendeligt i hverdagen.

Derudover arbejder vi med praksisnære forsknings- og udviklingsprojekter i samarbejde med både offentlige og private organisationer samt uddannelses- og forskningsmiljøer.

Hvert år benytter mere end 8.000 kursister vores tilbud inden for:

Akademiuddannelser

Diplomuddannelser

Kurser

Micro credentials

Specialuddannelser

Skræddersyede forløb

Derudover tilbyder vi også foredrag, temadage samt rådgivning og faglig sparring.

UCN act2learn som uddannelses- og konsulenthus

Vi er placeret på UCN's campusser i Aalborg – primært Mylius Erichsens Vej og Sofiendalsvej. Men vi kommer også gerne ud til den enkelte virksomhed eller institution i forbindelse med skræddersyede forløb. Det vil sige forløb tilrettelagt den enkelte virksomhed eller institutions ønsker og behov.

Vi kan opkvalificere alt fra nogle få udvalgte medarbejdere, til hele afdelinger eller organisationer. Et skræddersyet forløb kan være alt fra et enkelt oplæg, til flere dages kursus, til et flerårigt udviklingsprojekt.

Praksisorienteret eller på strategisk niveau. Det er dit behov der bestemmer.

Vores konsulenter er specialister i at tilrettelægge skræddersyede uddannelses- og udviklingsforløb, der specifikt er målrettet dine og din organisations behov.

Kontakt os gerne. Vi vil meget gerne i dialog og sammen udforme et uddannelses- eller udviklingsforløb, som passer til dig.

UCN act2learn består af et ledelsessekretariat, et studiekontor og fire områder.

Områderne er afdelinger som, hver især er specialister inden for eget felt og har fingeren på pulsen i forhold til egne fagområder.

Herfra leveres fagspecifik undervisning og rådgivning af højeste kvalitet til glæde for kursister, institutioner og virksomheder.

De fire områder udgøres af:

Erhverv
… som har fokus på hele værdikæden inden for moderne virksomhedsdrift og udvikling. Alt fra ledelse og produktion, til salg, markedsføring, logistik, byggeri, teknik, økonomi og digitalisering.

Ledelse og organisation
… som er specialiseret i ledelse og organisering, og tilbyder derfor alt fra ledelse i praksis, til coaching, personalejura, evaluering og projektledelse m.m.

Pædagogik og læring
… der som navnet antyder, har sit speciale inden for pædagogiske metoder, undervisning og læring.

Sundhed, Social- og Neuropædagogik
… som er specialiseret inden for det sundhedsfaglige og sociale område. I tillæg til dette, også neuropædagogikken, som bl.a. trækker på viden fra hjerneforskning.

Områderne har et tæt samarbejde med UCN's erhvervsakademi- og professionsbacheloruddannelser og trækker derfor også på den høje ekspertise som findes der.

Derudover har områderne et løbende samarbejde med private og offentlige virksomheder, både nationalt og internationalt, hvilket alt sammen er med til at sikre brugbare, praksisnære ydelser, et bredt udsyn og adgang til nyeste viden.

Derfor hedder det UCN act2learn

Navnet act2learn er inspireret af UCN’s tilgang til undervisning, hvor handling, det sociale og det praksisnære spiller en central rolle.

Filosofien er, at teori ikke kan stå alene. Det kræver handling, når vi mennesker skal lære nyt og bruge det i vores daglige praksis.

Deraf navnet – act2learn, fordi vi bruger virkeligheden som læremester.

Derfor har vi som mål, at kursisternes praktiske hverdag skal inddrages i ethvert uddannelses- og udviklingsforløb. Vi tror på, at læring næres bedst i en vekselvirkning mellem teori og praksis.

Det der undervises i, skal have værdi for kursisten og virksomheden, som denne er ansat i.
Derfor omfatter act2learn-tilgangen også vidensdeling, netværk og samspil med de øvrige kursister.

Tilrettelagt med omtanke, skaber de sociale samspil, engagement, motivation og refleksion hos kursisten.
UCN act2learn er den dynamiske læringsproces, hvor vi sammen med dig bevæger os frem mod noget nyt – fremtiden.

Læs mere om UCN's læringstilgang; Refleksiv praksislæring.