7 grunde til at din virksomhed bør arbejde med bæredygtighed

1 - Vær på forkant med lovgivningen

De seneste år er der både i Danmark og EU kommet mere lovgivning og regulering i forhold til bæredygtighed. Denne udvikling forventes at forsætte i fremtiden. Ved at arbejde aktivt med bæredygtighed kan man som virksomhed være på forkant med disse love og reguleringer og derved undgå at pådrage sig økonomiske eller juridiske konsekvenser.

2 - Tiltræk forbrugerne

I disse år begynder forbrugerne at stille flere krav til virksomhederne. Det er ikke længere nok at producere gode produkter. Man skal som virksomhed også tage stilling til, hvordan man producerer. Et studie fra 2019 viste, at det for næsten 8 ud af 10 forbrugere er vigtigt, at virksomheder er bæredygtige og tager ansvar for miljøet (Læs mere her: https://www.ibm.com/thought-leadership/institute-business-value/report/consumer-2020)

3 - Tiltræk investorerne

Det er ikke kun forbrugerne, der tiltrækkes af bæredygtige virksomheder. Det gør investorerne også. Flere og flere investorer ser det som en god forretning at købe sig ind i en bæredygtig virksomhed.

4 - Sikre forsyningen

Det bliver svære og svære at få fat i nyudvundne ressourcer som fx olie, gas og metaller. Derved bliver risikoen for at stå i en forsyningskrise større og større. Risikoen kan dog nedbringes ved at holde virksomhedens ressourcer i kredsløb. Derved skal man som virksomhed ikke købe nyudvundne ressourcer hver gang, man skal producere noget nyt og sikrer således forsyningssikkerheden til at producere sine produkter.

Investering i vedvarende energikilder, som fx solceller, kan også gøre virksomheder mere robuste overfor prisudsving og forsyningskriser.

5 - Nedbring udgifter

Det er ikke kun en fordel for forsyningssikkerheden at bruge ens ressourcer smartere. Det kan også betyde, at man kan nedbringe udgifterne. 

6 - Skab innovative løsninger

Det kræver samarbejde at arbejde med bæredygtighed. Gennem vidensdeling på tværs af afdelinger kan man opnå ny viden, som kan føre til udvikling af smartere produkter for virksomheden. Der er også eksempler på virksomheder, der på tværs af industrier har skabet innovative løsninger sammen. F.eks. at en virksomhed opkøber og bruger en anden virksomheds affald.

7 - Medarbejdernes trivsel

At arbejde med bæredygtighed er mere end bare at arbejde med miljø. Det er også at arbejde med det sociale og økonomiske. Derfor er fokus på medarbejdernes trivsel også bæredygtighed. Arbejdspladser med god sikkerhed og et godt arbejdsmiljø er godt for medarbejdernes trivsel, mindsker sygefravær og tiltrækker nye medarbejdere, hvilket i sidste ende også er godt for bundlinjen i virksomheden.

Vi kan hjælpe med den bæredygtige omstilling

På UCN act2learn har vi hjulpet stribevis af virksomheder med at omstille sig til bæredygtig produktion, ledelse og services. Kunne det også være noget for din virksomhed?  

Tøv ikke. Kontakt vores udviklingskonsulenter for en uforpligtende snak.

Vi tilbyder kurser, uddannelser og konsulentydelser skræddersyet din virksomheds mål, ønsker og behov.

Og vi hjælper selvfølgelig gerne med at søge midler fra grønne fonde, så dine udgifter holdes lave.